HOME家饰界&房天下消息，2022年全国行业职业技能竞赛-第八届全国陶瓷行业（镶贴工）职业技能竞赛8日于北京在中国轻工业联合会真正开始启动。中国轻工业联合会副会长、中国陶瓷工业协会理事长杜同和，中国轻工业联合会副秘书长、轻工业职业能力评价中心主任杨曙光，中国陶瓷工业协会常务副理事长吴越申，中国财贸轻纺烟草工会全国委员会轻工烟草工作部部长杨栋国，中国陶瓷工业协会副理事长兼秘书长侯文全，中国陶瓷工业协会瓷砖粘贴技术专业委员会执行会长赵振林，中国陶瓷工业协会瓷砖粘贴技术专业委员会秘书长胡雪艳，中国陶瓷工业协会培训部肖艳娜，中国陶瓷工业协会瓷砖粘贴技术专业委员会原秘书长张彩华出席了启动仪式，向大赛的举办表示热烈的祝贺，向十大分赛区和广大瓷砖镶贴技能人才致以诚挚的问候。
杜同和会长为启动仪式致辞并对之前几届的全国陶瓷行业（镶贴工）职业技能竞赛工作进行了总结。为响应人社部培养技能型人才的号召，早在2009年，TCT就慢慢的开始在行业内开展培训和比武大赛，十几年来，在德高、东方雨虹、唐姆等瓷砖胶粘剂头部企业的带动下，全行业已经培训了上百万的瓷砖粘贴工人，并于2016年开始承办国家级二类竞赛-全国陶瓷行业（镶贴工）职业技能竞赛，截止目前已成功举办了三次国赛。通过三届国家大赛，瓷砖粘贴行业产生了“全国技术能手”9名，“全国轻工行业技术能手”36名，“全国陶瓷行业技术能手”45名，大批优秀人才的脱颖而出，走出了一条“技能成才，技能报国”之路，充分的发挥了榜样的示范和引领作用，确确实实的把一批过去用水泥沙子贴砖的普通泥瓦工培养成了掌握瓷砖胶粘剂先进材料和铺贴工艺使用方法的技术工人。行业内的好评是我们继续前进的动力，社会的认可是我们努力发展的目标。
本次大赛的宗旨是：比技能、选人才；提质量、促标准；公平、公正、公开；注重质量、提升水平；建设知识型、技能型、创新型劳动者大军。“军号业已吹响，钢枪必须擦亮”！杜会长替本次大赛主办单位、承办单位和大赛组委会许下了誓言，我们将认真战略部署和工作安排，充分的发挥协会的桥梁和纽带作用，精心组织、周密安排，服务国家、服务社会、服务行业和企业，不负政府重托，坚守初心使命、勇于责任担当，认真做好今年“镶贴工”职业技能大赛工作，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。
期间，杜会长借住建部《房屋建筑和市政基础设施工程危及生产安全施工工艺、设备和材料淘汰目录（第一批）》的落地（9月15日后，新开项目禁止使用水泥沙子现场搅拌施工工艺）一事，向所有参与推动此项工作的中陶协瓷砖粘贴技术委员会的会员企业和技术人员为推动瓷砖胶先进铺贴工艺和材料所作出的努力和贡献表示感谢，向参加全国职业技能大赛的历届参赛选手、专家、裁判员和工作人员表示敬意！同时也向全国陶瓷行业（镶贴工）职业技能大赛的承办单位和各联合承办单位、各支持单位表示感谢。向一贯支持推动此赛事、推动行业发展的人社部、财贸轻纺烟草工会、中国轻工联的领导表示感谢。
由胡雪艳秘书长进行了赛事介绍，本届赛事和往届一样分预赛和决赛两个阶段进行，预赛设立了北京、上海、广东、山东、福建、浙江、云南、湖北、河南、四川共十个分赛区，预计于9月-10月期间完成，预赛同总决赛一样分理论考试和真实的操作两部分，总成绩按理论考试占30%，真实的操作占70%综合评定，最终在全国选拔出60名选手晋级总决赛，决赛拟定于2022年11月举行。每一届的大赛都会根据近两年行业的生产力、技术和国家相应规范而有所调整，今年也不例外，理论题在规范操作、引导实施工程人员深入理解材料、配合、标准要求及新材料、新工法等方面做了引导。实操部分增加了一些需要一定技巧才能实现优质作品的考点，更利于一线工作经验比较丰富的选手脱颖而出，同时拟引进大板铺贴等新环节来应对当前市场环境亟待解决的瓷砖镶贴新问题。
据统计，全国轻工从业人员有3500万人，其中技能劳动者1000万人，高技能人才300万人。杨曙光秘书长表示，职业技能竞赛对加强工人职业化、推动经济社会持续健康发展具有非消极作用。为了培养技能人才，中国轻工业联合会以三方面积极推动技能人才建设：一、以高质量技能大赛工作引导人才走技能之路，参训参选参赛人员超过50万人，产生全国技术能手440名；二、慢慢地增加资格认定工作，让登记证书权威好用，让被评价者真正受益；三、以扎实标准筑牢轻工人才教育培训基础，联合高校等资源组建专家库，组织制修订90多个有关标准和要求，成立培训教程编写工作委员会，组织编写国家职业资格培训教材和题库建设等工作一直在有序进行中。这一切工作的最终目的都是弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，培养更多高技能人才和大国工匠，为全面建设社会主义现代化国家提供有力人才保障。
赵振林会长将本次大赛定义为产业政策得以实行的重要一环。拿“禁止使用现场水泥拌砂浆粘贴外墙饰面砖工艺”代替为“水泥基粘接材料粘贴工艺”政策举例（这是本次发布会上第二次提到瓷砖胶粘剂代替传统水泥砂浆用于施工），建筑和装饰装修行业工人都会存在流动性大、文化程度低、技能不足等问题，全国行业职业技能竞赛就是推动民工职业化、培养新型产业工人的方法之一。一个政策的背后涉及到数以百万计的贴砖工人和产业链上的大小企业，大赛不单单是要助力从业者自身技能的提高，更是对整个建筑、装饰装修行业转型升级和使用安全的一种前瞻性策略。瓷砖粘贴行业中任何一个产品、技术和设计的发展进步都与一线施工者密不可分，只有他们慢慢的提升，整个行业才能稳定、快速、安全、绿色的发展。
而被问到今年为何增加大板部分？赵会长是这样回答的：“中国在家用陶器方面领先西方，在建筑陶瓷方面的发展却落后于西方。但目前我看到，岩板和大板具有推动行业发展和前进的潜力，能够改变中国建筑装饰的风格，并引领和超越意大利建筑陶瓷。”在大赛中根据社会需求逐步增加大板内容，就为了让更多工人了解和学习陶瓷行业前沿技术和最新趋势，推动产业技术进步。
吴越申理事长就国赛与地方赛、企业赛的区别回答了记者的提问。国赛在赛事的权威性、组织的科学性、命题的严谨性、覆盖的广泛性、荣誉的崇高性等方面均与地方或企业的大赛不一样。吴理事长精确指出，本次大赛在全国范围内设立了10个分赛区，基本覆盖了全国主要主要的陶瓷砖、瓷砖胶粘剂产区与瓷砖铺贴从业人员，通过政府层层动员、企业踊跃参与，广泛发动从业人员参加比赛，搭建起相互学习、交流、切磋、提高的平台。大赛总决赛的前3名，将获得由人社部授予的“全国技术能手”的称号；前4-15名会获得“全国轻工技术能手”的称号；前16-30名享有“全国陶瓷行业技术能手”称号。选手在大赛上取得的成绩能申请相应级别的职业能力评价证书。开展竞赛、评选、表彰活动，以竞赛激发技能人才拼搏精神、以评比推动优化正确道路、以表彰增强专业相关知识学习热情和实现自身价值的追求，形成良性竞争，走技能成才技能报国之路。
在本次大赛中，中国财贸轻纺烟草工会全国委员会发挥着无法替代的作用。杨栋国部长从三个方面展开说明，一是充分的发挥政治优势，通过参与选题、实操、评分等对大赛做监督，促进大赛公平公正；二是履行组织动员职能，与职工保持紧密联系，在基层企业、省级企业选拔赛中能动员起来参与到竞赛中；三是发挥政策优势，引导职工参与发展，提升职工素质，提升大赛凝聚力和吸引力，对大赛进行资金支持、荣誉支持，赛后进行宣传报道等。杨部长强调，中国财贸轻纺烟草工会是全总十大产业工会之一，是党联系财贸轻纺烟草系统职工的桥梁和纽带，是会员和职工群众合法权益的代表者、维护者，大赛的公平、公正、公开由我们来守护。
侯文全副理事长对启动仪式进行了概括，党中央、国务院历来格外的重视职业技能培训工作，相继出台了《关于加强职业培训促进就业的意见》等一系列政策文件，习在党的十九大报告中特别提出，要大规模开展职业技能培训，建设知识型、技能型、创新型劳动者大军。总理也对职业技能培训工作多次提出具体实际的要求。疫情的特殊情况，给职业培训、技能大赛出了难题的同时也开拓了思路，新方法的应运而生。
2022年全国行业职业技能竞赛—第八届全国陶瓷行业（镶贴工）职业技能竞赛启动仪式暨新闻发布会，就是为各赛区的激烈角逐拉开了序幕，期待本届陶瓷行业镶贴工选手取得佳绩，预祝本次大赛圆满成功。